Літня спека і її вплив на наш психологічний стан

Дослідження підтвердили гіпотезу, що спека негативно впливає на нашу мотивацію до роботи та здатність допомагати іншим.

Вчені опублікували в European Journal of Social Psychology дослідження, яке свідчить про те, що на спеці люди більш дратівливі, менш контактні і менше схильні допомагати іншим, інформує Ukr.Media.

Дослідники Люба Бєлкін і Марьям Кучаки провели 3 експерименти, щоб перевірити вплив температурного дискомфорту на емоції і поведінку людини.

На першому етапі дослідження вчені проаналізували поведінку продавців мережі московських магазинів у 2010 і 2011 роках, коли спостерігалася надзвичайна спека. Вони з'ясували, що в умовах спеки співробітники були менш схильні допомагати відвідувачам.

Згодом учені перевірили, чи повториться ефект при відсутності прямого впливу температури. Для цього 160 осіб розділили на дві групи і одну з них попросили закрити очі і згадати досвід неприємного перегрівання організму. Виявилося, що навіть уявна спека знизила готовність співпрацювати!

На третьому етапі 73 студенти були на заняттях в аудиторіях з температурою повітря 26,7 або 20,6 °C. Потім їх попросили письмово відповісти на якомога більшу кількість запитань нібито для організації, яка допомагає дітям та людям у складній життєвій ситуації. Більш гаряча температура в аудиторії знову ж збігалася зі зниженням мотивації допомагати.

«Ми виявили, що температура повітря впливає на окремі стани, які формують емоційні і поведінкові реакції, тому люди менш схильні допомагати в дискомфортному середовищі, знаходячи різні причини для виправдання», — говорить Бєлкін.

Бєлкін затверджує, що ці результати також можна застосувати до робочого місця і закликає роботодавців забезпечувати співробітникам комфортну температуру (як тваринам у зоопарку). Якщо вони будуть занадто сильно пітніти, то звільняться.

«Ми знаємо, що гроші важливі, — говорить вона, — але тільки до якоїсь межі».

Підписуйтесь на новини UkrMedia в Telegram
Схожі
Останні новини
Популярні
Зараз читають