Подробиці зокрема, Кабмін пропонує переглянути пенсії, які не змінювалися п'ять років, і ліквідувати дискримінацію пенсіонерів по року виходу на пенсію. Зараз розмір пенсій при рівності років страхового стажу і заробітку може відрізнятися в 2,5 рази.
Оскільки середня заробітна плата, яка застосовується при нарахуванні пенсій, зросла, а самі пенсії не переглядалися. При перерахунку пенсій буде застосовуватися показник середньої заробітної плати на рівні 3 764,40 грн.
Цей показник застосовується при призначенні пенсій у цьому році. Перегляд в цілому торкнеться 5,6 млн пенсіонерів.
Приблизно 1,3 млн українців отримають додатково до своєї нинішньої пенсії щомісяця до 200 грн. Для 1,2 млн підвищення складе від 200 до 500 грн. 2 млн отримають підвищення 500 - 1000 грн.
І ще більше 1,1 млн українців отримають більше 1000 грн щомісячної доплати.
Крім цього, уряд пропонує вже з 1 жовтня, а не з 1 грудня, як передбачає бюджетний закон, переглянути мінімальну пенсію - вона виросте до 1373 грн. В результаті зростання виплат в цьому році торкнеться майже 9 млн пенсіонерів. Також з жовтня цього року уряд пропонує скасувати 15%-е зниження пенсій працюючим пенсіонерам.
З 1 січня 2018 пропонується встановити єдині правила нарахування пенсій. Так, за віком 60 років на пенсію будуть виходити за наявності страхового стажу 25 років. Кожні 12 місяців вимога до розміру страхового стажу буде збільшуватися на 1 рік. І в 2028 році, щоб отримати пенсію за віком, необхідно буде мати 35 років страхового стажу.
У 63 роки пенсія за віком як для чоловіків, так і для жінок, призначатиметься при наявності страхового стажу тривалістю від 15 до 25 років (з 2028 р. - 25-35 років). Особи, у яких на момент призначення пенсії не буде необхідного страхового стажу, зможуть вибрати - доопрацювати або придбати необхідну кількість років (але не більше п'яти). Починаючи з 1 січня 2019 року, для осіб, у яких страхового стажу становитиме 15 років, пенсія за віком призначатиметься в 65 років. Особи, у яких відсутній страховий стаж тривалістю 15 років, матимуть право на призначення державної соціальної допомоги по досягненні 65 років за сукупними доходами сім'ї.
Крім того, Кабмін пропонує ліквідувати спецпенсії для депутатів, державних службовців, суддів, прокурорів, службовців органів місцевого самоврядування, наукових працівників. Спеціальні пенсії, які вже призначені, будуть виплачуватися і в подальшому. Зміни торкнуться тільки пенсіонерів, які будуть виходити на пенсію після набрання чинності відповідного закону.
З 1 січня 2018 р. також скасовується право на призначення пенсії за вислугу років для працівників освіти, охорони здоров'я, соціального захисту та інших. Пенсії за вислугу років будуть призначатися тільки військовослужбовцям.
Крім того, реформа передбачає посилення захисту працівників шкідливих виробництв. За чинними правилами, пенсійні виплати для пенсіонерів, які працювали на шкідливих виробництвах, повинні відшкодовувати підприємства. Однак підприємства нерідко уникають таких виплат. В результаті їх заборгованість перед Пенсійним фондом, який здійснює виплати пенсій колишнім працівникам шкідливих виробництв, вже досягла 10 млрд грн. Уряд пропонує змінити діючу систему.
По-перше, підприємства замість відшкодування пенсій будуть платити підвищений ЄСВ за працівників, зайнятих на шкідливих виробництвах. Це дозволить попереджати подальше накопичення боргів підприємств перед Пенсійним фондом, а також стимулювати роботодавців поліпшувати умови праці для своїх працівників, щоб платити менше ЄСВ.
По-друге, додаткові внески ЄСВ з 1 січня 2019 року за працівників молодше 35 років будуть накопичуватися на їх індивідуальних пенсійних рахунках. Це підвищить соціальну захищеність і пенсійні гарантії.
