Забирати трудові з луганських лікарень лікарям доводиться з боєм. Лікарю Луганської міської багатопрофільної дитячої лікарні №1 вдалося забрати свою трудову книжку тільки після серйозного скандалу і то - без запису про звільнення.

Спочатку його не хотіла відпускати безпосередній начальник, завідувач одним з відділень по прізвища Слепухина. Далі конфлікт стався з головним лікарем лікарні Мариною Вікторівною Бохан. Жінка заявила, що за законом молодий лікар зобов'язаний відпрацювати три роки на державу. На що отримала цілком обґрунтовану відповідь: «Ось і поїду відпрацьовувати в Україну».

Зрозумівши, що так змусити співробітника залишитися не вийде, Бохан зажадала відпрацювати два тижні з моменту подачі заяви про звільнення. Для цього треба звільнитися і оформитися наново в «ЛНР». Лікар відповів рішучою відмовою, пообіцявши відпрацювати визначений термін попрацює без документів.

Наступна проблема, за словами джерела, виникла в адміністратора. Секретар головного лікаря (вона ж - дочка Слепухиной), відмовилася внести його в журнал прийому, щоб почати відлік злощасних двох тижнів.

Останньою точкою терпіння став відділ кадрів. Перебування в ньому закінчилося тим, що лікареві довелося просто вихопити з рук кадровика свою трудову книжку і піти, грюкнувши дверима. Природно, ніяких записів про звільнення в документі не поставили.

Зазначимо, що така ситуація типова для всіх медичних установ міста. Луганським лікарям відмовляються віддавати трудові та погрозами змушують працювати.

Ймовірно, така ситуація пояснюється тим, що в місті спостерігається відтік кваліфікованих медичних кадрів. За даними так званого «міністра охорони здоров'я ЛНР» Лариси Айрапетян, в їх місті залишилося менше 50%.

Як повідомлялося раніше, два лікаря Станично-Луганській лікарні були взяті в полон терористами «ЛНР». Їх змусили працювати в луганській обласній лікарні.