Пенсійна реформа. Схоже, час розмов про неї закінчується. Настає час рішень. Верховній Раді, можливо, в травні доведеться розглянути новий закон. Уряд його вже розробило, передає Ukr.Media.
Що чекає на пенсіонерів і тих, хто тільки збирається на спокій?
Пенсійна реформа – багато людей приймають її в багнети, але для інших – ця пенсійна реформа – довгоочікуване відновлення справедливості.
Уряд збирається дати старт реформі пенсійного забезпечення вже в найближчі тижні. В чому її суть? Хто від неї виграє, а хто програє?
Уявіть собі ситуацію – Вам незабаром 60 і ви вже готуєтеся виходити на пенсію. Але в країні приймають пенсійну реформу – і вийти на пенсію в такому віці – ви вже не маєте права – а повинні будете працювати після шістдесяти ще два роки, три, п'ять, а то й ще більше. Така доля чекає далеко не всіх, але дуже багатьох українців.
Все залежить від того, скільки років страхового стажу записано в Вашій трудовій книжці. Зараз, щоб одержати право на пенсію – потрібно мати не менше п'ятнадцяти років стажу. Але незабаром для виходу на пенсію вже потрібно буде не п'ятнадцять, а цілих 25 років стажу. Такий різкий стрибок – за розрахунками уряду – повинен відбутися вже з початку наступного року.
Але і це не все! Мінімально необхідний стаж буде рости і далі, але вже плавно – з кожним роком – на один рік. Поки не досягне тридцяти п'яти років.
А це означає, що людям, яким зараз п'ятдесят років і менше – для виходу на пенсію вже потрібно буде мати ці самі тридцять п'ять років стажу. Працюєте без трудової? Або і зовсім не можете знайти роботу? Значить – ризикуєте залишитися без пенсії. Міністр соцполітики вже закликає всіх українців, які отримують зарплату в конвертах – йти до своїх роботодавців – і вимагати оформити все офіційно і платити внески до пенсійного фонду.
Володимиру Севернюку – думати про це вже пізно. Йому через кілька місяців виповниться шістдесят. І зміна правил для нього – як грім серед ясного неба. У трудовій книжці – як раз близько п'ятнадцяти років стажу. Під кінець минулого року Володимир спеціально ходив у Пенсійний фонд – дізнавався. Думав, що ось вона – пенсія – нехай мінімальна – але все ж гарантована.
Якщо реформу приймуть – Володимиру не вистачить майже десяти років стажу. І доведеться працювати десь до сімдесяти.
Але чому у Володимира тільки п'ятнадцять років трудового стажу? Адже він працює змолоду – вже близько сорока років. Каже – за часів Союзу – все було офіційно. А ось у дев'яності – заводи масово закривалися. Доводилося погоджуватися на будь-яку роботу – нехай нелегальну – будівельник, вантажник – лише б платили.
Потім чоловік їздив на заробітки за кордон. В Україні – теж працював в основному на шабашках – сьогодні є, завтра немає. Скільки таких, як Володимир? Яким не вистачить стажу для пенсії? Чоловік каже – нас сотні тисяч – подивіться навколо – будівельники, різноробочі, домогосподарки, трудові мігранти. А скільки таких людей в селах і маленьких містах, охоплених безробіттям?
Але в Міністерстві соцполітики запевняють – у абсолютної більшості українців передпенсійного віку – двадцять п'ять років стажу є. Ну, а іншим – і справді доведеться доопрацювати.
А ось нинішню ситуацію навряд чи можна назвати справедливою, каже міністр. Зараз ті, у кого сорок років стажу і ті, у кого п'ятнадцять – отримують приблизно однакову пенсію.
Це – як раз про неї. У Валентини Кравець – навіть більше, ніж сорок років страхового стажу. Двадцять років працювала у ливарному цеху на заводі. Розпечена сталь, парафін – все це підірвало її здоров'я.
З виробництва – жінка пішла працювати в лікарню – сестрою-господинею. Нещодавно вийшла на пенсію. І отримує Валентина Миколаївна – після своїх сорока років офіційної праці та плати внесків – півтори тисячі гривень. Це приблизно стільки ж, як і пенсія деяких її подруг, які практично все життя були домогосподарками – і лише для запису в трудовій – влаштовувалися на нескладну роботу – щоб нашкребти собі трохи трудового стажу.
Ініціативу підвищити мінімально необхідний стаж до 25 років – жінка підтримує.
Валентина Миколаївна – продовжує працювати. Прожити не півтори тисячі – неможливо. Ну а що робити людям, яким не вистачить стажу навіть для мінімальної пенсії? І які не зможуть працювати після шістдесяти – якщо, наприклад, здоров'я не дозволить? Пенсіонери без пенсії. В Україні такі є і зараз. Після досягнення шістдесяти років – держава – протягом трьох років – не платить їм нічого. І лише в шістдесят три – вони можуть звернутися в своє управління соцзахисту. І отримувати адресну допомогу.
Зараз це – трохи менше тисячі гривень на місяць. Парадокс – але ж це – не набагато менше, ніж мінімальна пенсія – зараз її розмір – тисячу триста гривень.
От і напрошується висновок, що до цих пір працювати офіційно із трудовою книжкою – у людей стимулу практично і не було. Що зі стажем, що без нього – і так, і так – в старості отримаєш мізер.
Пенсійна реформа повинна кардинально змінити ситуацію – сподіваються в Кабміні. І обіцяють, що розмір пенсії буде чітко прив'язаний до кількості внесків, сплачених за людину. Більше стажу і вище офіційна зарплата – і нарахують пенсію більшу. І навпаки. Істотно підвищити пенсії – уряд зобов'язався і нинішнім пенсіонерам. Вже в жовтні цього року.
Деяким – додадуть лише за 200-500 гривень. Як мінімум півтора мільйонам людей пенсії – до тисячі гривень. І ще більше, ніж півтора мільйона пенсіонерів отримають надбавку у тисячу гривень і більше. Це вже пообіцяв прем'єр. Каже – гарантує своїм кріслом.
"Я несу за неї політичну відповідальність. Я гарантую, що з 1 жовтня 5 мільйонів 620 тисяч українських пенсіонерів отримають підвищену пенсію. І досить суттєву. Якщо я це не зроблю, будь ласка, я готовий піти у відставку", – заявив Володимир Гройсман.
Законопроект про пенсійну реформу – вже написаний і лежить в стінах Кабміну. На наступному тижні його будуть ретельно вивчати представники місії МВФ – вони як раз приїдуть в Україну. Після цього законопроект винесуть на голосування у Верховну раду. Так що останнє слово буде за депутатами.
